日本科技大廠近來連番發生高層人事大地震,繼日立更換社長後,東芝公司18日也宣布,工程出身的核電部門老將佐佐木則夫6月起將接任社長,希望藉此改變公司氣象,扭轉疲弱不振的營運。
東芝公司的聲明說,58歲的現任副社長佐佐木則夫將於6月股東大會後,正式接任社長兼執行長職務,現任社長西田厚聰改任會長,而會長岡村正轉任董事會顧問。佐佐木則夫在記者會上說:「我的首要任務是團結集團內的各公司及員工,以克服眼前的困境,盡快讓公司轉虧為盈。」
佐佐木與現任社長西田厚聰是主導2006年收購美國核能領導品牌西屋公司(Westinghouse)的靈魂人物。全球暖化以及希望降低對石油依賴的思潮,使核能再度受到歡迎。
東芝沒有說明此舉是否為整體組織改造的一部份,但東芝顯然希望藉此提振士氣。受到晶片需求疲軟以及日圓升值的衝擊,上一季東芝由盈轉虧、預期本月底止的年度集團淨損將達到2,800億日圓,與一年前的1,274億日圓淨利表現形成鮮明對比。為了縮減成本,日立已宣布裁撤4,500個臨時職務,並延後或取消新晶片廠的投資。
除東芝外,日本多家科技大廠已先後發布虧損預警。Panasonic、Sony與日立無一倖免,其中日立將出現近80億美元的年度虧損,是日本製造業史上的最大虧損。
仰賴出口的日本科技業普遍受到需求疲軟與日圓升值的兩面夾殺。為了振衰起弊,日本大企業紛紛重組管理層。Sony上個月宣布,現任會長兼執行長史川傑(Howard Stringer)將從4月起再兼任社長,集公司所有大權於一身。日立公司月中也宣布4月起由川村隆接任社長,川村隆是日立萬勝公司及日立工業設備技術等兩家子公司的會長。
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